家長學校工作制度
在發(fā)展不斷提速的社會中，制度起到的作用越來越大，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準則。那么相關的制度到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家整理的家長學校工作制度，歡迎大家分享。
家長學校工作制度1
一、指導思想：{幼兒園家長學校各項工作制度}.堅持以科學發(fā)展觀為指導，廣泛開展家庭教育宣傳，普及家庭教育知識，推廣家長教育的成功經(jīng)驗，幫助和引導家長樹立正確的家庭教育理念，掌握科學的家庭教育方法，提高科學教育子女的能力。
二、工作目標：
1、使家長按計劃學完相關家教課程
2、使家長家教理論水平得到提高
三、組織機構(gòu)：
1、園長：
2、領導成員：
3、教員：①各班班主任。
②學校優(yōu)秀教師。
③教子有方的有經(jīng)驗的'家長。
四、具體要求與措施：
�。ㄒ唬┘訌娊M織領導，做到四個落實。
1、組織落實：健全組織機構(gòu)，建立家長委員會，請家長委員會組長，校外輔導員擔任家長學校領導。
2、時間落實：“家長學校”上課學習時間，分必修課和選修課，必修課全年完成4次課的學習，每次上課2個課時，一般每學期安排1－2次，分次不少于2小時。每次授課可集中進行，也可分班進行，每次課后，都安排班主任及任課教師與家長見面交換意見，交流教育子女的信息，使學校教育與家庭教育同步協(xié)調(diào)。
3、教員落實：家長學校聘請學校教育、教學及管理經(jīng)驗豐富的老師擔任教員，聘請家長教育方面的有關專家，作家長學校顧問，并作理論報告。
4、教學內(nèi)容落實：根據(jù)《牽手兩代家長課程》的教學內(nèi)容，做到有計劃，有序列地進行，使教學內(nèi)容序列化，系統(tǒng)化。
�。ǘ┙∪贫龋�(guī)范管理。
1、學校建立健全各項工作職責，使每個工作人員明確自己的義務。
2、建立制度。建立意見反饋制度：學校制定征求家長意見表，定期發(fā)給家長，然后回收反饋，并建立家訪制度。
3、建立評選表彰制度、制定《優(yōu)秀家長評選條件》每學期評選次優(yōu)秀家長，比率約為10%，由幼兒園張榜表彰。
4、建立家教檔案管理制度，有關家長學校的各種文件、信件，有關講話稿、會議記錄，教員的備課資料，各項制度，記載等都嚴格分類加以整理保管存檔。
（三）加強教學研究，提高業(yè)務水平。
1、定期組織校務會成員召開會議，研究并解決家庭教育有關問題。
2、定期組織教師學習家庭教育理論，提高業(yè)務水平。
3、每學期舉辦教研活動2次以上。
4、組織教師進行家庭教育的實驗課題研究，并認真總結(jié)經(jīng)驗撰寫論文。
（四）開展豐富多彩的活動。
1、充分利用電教和網(wǎng)絡教育手段，組織家長點擊學校教育教學網(wǎng)站。幫助家長深入細致地了解學校。
2、聘請家教獲得成功，具有豐富經(jīng)驗的家長到校為家長學員們傳經(jīng)送寶進行經(jīng)驗介紹。
3、開展“家長開放日”活動，組織家長共同參與學�；虬嗉壍挠嘘P活動。
4、開展咨詢服務。對家長提出的在家庭教育中遇到的疑難問題，給予較好的解決或號召大家共同研討提高教育水平。
5、在家長中廣泛征集家長教育經(jīng)驗論文，并評獎?chuàng)駜?yōu)積極向報刊推薦。
五、活動安排：
開始階段：成立領導機構(gòu)制訂實施方案。xx年上半年
實施階段：每期開展2次學習活動xx年1月－xx年6月總結(jié)階段：總結(jié)接受驗收xx下半年
家長學校工作制度2
一、設立家長委員會辦公室，在校長的領導下，負責家長委員會的日常工作，聘請二名兼職干部(辦公室人員和大隊輔導員)負責處理辦公室日常工作。
二、每學期召開一次家長委員會，情況特殊時可增加次數(shù)，聽取學校的工作匯報，征求家長對辦濱意見。
三、每學期召開一次家長學校常務委員會，常委將學校的'會議精神貫徹到各班。
四、舉辦家長函授學校，建立家長學校通訊、家校聯(lián)系卡。
五、建立家長學校有關制度。
六、認真開展好家長學校工作，真正體現(xiàn)學校的“一切為了孩子、為了一切孩子、為了孩子的一切”的辦學思想。
家長學校工作制度3
教師備課制度
一、根據(jù)《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》和教學計劃要求進行認真?zhèn)湔n，以教育局家長中心校提供的教材為主，參閱其他資料。
二、備課時應有針對性，可行性，有完整的.備課記錄。
三、備課內(nèi)容要詳細，具有一定的系統(tǒng)性，內(nèi)容選擇要恰當。
四、備課記錄應具備授課時間，授課的要求，授課人，授課效果評價等項目。
五、教師上課前要根據(jù)教學內(nèi)容的特點和學員的學習基礎，接受能力以及家庭教育中的實際情況，認真寫好教案。
六、教案中應包括教學目的要求、講述的內(nèi)容和方法，必要時可寫出教學的重點、難點及關鍵。
七、教師不得無教案上課或脫離教案無計劃地上課。
八、教師講課要抓住重點，做到理論聯(lián)系實際，既發(fā)揮自身的主導作用，又要注意啟發(fā)學員的積極性，充分調(diào)動他們的求知欲望。
家長學校工作制度4
1、學校建立家長學校，設立校、班兩級組織機構(gòu)，即校級的家長學校，班級的.家長委員會。
2、家長學校組成人員每兩年調(diào)整一次。
3、家長學校每學期定期召開兩次會議，研究工作計劃，總結(jié)工作成績。
4、家長學校成員可常來校參與教育教學活動，下年級組聽課，了解學生思想狀況，與學困生談心等，對學校工作隨時提出意見和建議。
5、家長學校每學期召開1—2次全校家長會，聘請優(yōu)秀學生家長做經(jīng)驗介紹，聘請專家進行家教輔導，以提高廣大家長的家庭教育理論水平。
家長學校工作制度5
為了提高家長學校辦學水平，推動家庭教育與學校教育的有機結(jié)合，促進學生綜合素質(zhì)的全面提高，特制訂如下工作制度：
1．家長學校領導成員主要由學生家長擔任。學校校長和學生家長任家長學校的校長，學校副校長和村委會成員任家長學校副校長。日常工作主要由學校德育處牽頭。家長學校領導成員要組織認真領會各級文件精神，圍繞家長學校的有關要求，結(jié)合家長學校工作實際，每學年制訂好工作計劃。
2．家長學校領導、教師根據(jù)工作計劃要制訂自己的工作目標。家長學校每學期活動兩次。一般來說，上學期討論和研究家庭教育的熱點、難點問題，并請專家或?qū)Ｂ毨蠋熤v課。下學期組織主辦'家教論壇'年會，請家教有方的家長在會上介紹經(jīng)驗。學校給學員發(fā)統(tǒng)一教材，指導家長不斷提高自身素質(zhì)和家教水平。家長學校領導成員根據(jù)具體情況，每學期至少研究二次工作。
3．堅持搞好家長的培訓工作，并定期抽查培訓的效果。
4．對家長學校教師的'備課要定期開展檢查。
5．每學期開好家長座談會，聽取家長的意見，進一步改進學校工作。
6．每學年進行評優(yōu)活動，對各方面好的典型和經(jīng)驗要作好總結(jié)。
家長學校工作制度6
為了提高幼兒教育的整體效能，促進幼兒全面發(fā)展，促進幼兒園、家庭、社會教育的一體化，使家長工作做到制度化、系統(tǒng)化，特制訂以下家長工作制度。
一、建立健全家長委員會。
�、奔议L委員會由各班一名家長代表組成，家長委員會是幼兒園園務委員會成員之一。
�、裁繉W期初召開家長委員會會議，商討幼兒園工作，制訂工作計劃，年末家長委員會向家長匯報總結(jié)家長工作。學年中根據(jù)幼兒園工作需要，委員會可隨時召開會議。
�、臣议L委員會應通過各種形式聽取并及時反映家長對幼兒園工作的意見和建議，并協(xié)助幼兒園組織交流家庭教育的經(jīng)驗。
二、做好家園聯(lián)系工作。
�、苯⒓以L制度。新生入園前家訪，以后每學期普訪一次，三天不來的'幼兒電訪或家訪，對個別特殊幼兒或遇有問題應隨時家訪，并做好記錄。
�、步⒓覉@聯(lián)系，每周向家長公布教育教學內(nèi)容，評定在幼兒園表現(xiàn)，期末對幼兒進行全面評估，寫出幼兒發(fā)展評估報告。平時利用家長接送幼兒時間，隨時做好家園聯(lián)系工作。
三、成立家長學校，組織各種形式的家長活動。
�、泵繉W期初召開一次家長會。
2.每學期開展一次家長觀摩或家長參與的半日活動。每學期開展家園同樂活動，如六一兒童節(jié)。
3.每學年召開一次家庭教育經(jīng)驗交流會。
四、家長聯(lián)系制度
1.建立家長委員會，定期召開會議，每學期兩次，并向家長委員會匯報幼兒園工作計劃和工作情況，虛心聽取意見，不斷改進工作。
2.園內(nèi)和各班設立“家長園地”，宣傳科學育兒的知識。
3．各班定期向家長開放半日（每學期1-2次），讓家長了解幼兒生活、幼兒園家長學校各項工作制度學習情況，并虛心聽取家長意見，改進本班工作。
4.園長定期在幼兒園門口接送幼兒來園和離園，及時聽取家長意見和要求。
家長學校工作制度7
成立以社區(qū)黨總支書記為組長的“家長學�！鳖I導小組，加強工作力度和提高管理水平，為“家長學�！惫ぷ鞯墓芾硖岢鲇辛Φ念I導保障，同時制訂出有關章程和工作規(guī)范。
第一章總則
第一條：為全面推進素質(zhì)教育，培養(yǎng)“四有”新人，依據(jù)《中學德育大綱》和《全國家長學校工作指導意見》的精神，制定本章程。
第二條：家長學校是在社區(qū)黨總支領導下普及家庭教育知識，指導家長改進教育方法并提高家庭教育能力的學校，是我社區(qū)辦學的重要組成部分。
第三條：家長學校的基本任務是提高家長素質(zhì)，協(xié)同學校、社會培養(yǎng)具有高尚人格與創(chuàng)新精神的`新型人才。
第二章領導與管理
第四條：家長學校領導班子名稱定為“海福巷社區(qū)家長學校委員會”，由社區(qū)行政、教師代表、家長代表、外聘專家等組成。
第五條：家長學校實行制度化與規(guī)范化管理，做到五有：有牌子、有領導班子、有工作計劃和教學計劃、有教材(教案)、有會議記錄和上課記錄。
第六條：根據(jù)教學計劃和教材，挑選素質(zhì)優(yōu)良人員擔任家長學校教師，努力提高教學質(zhì)量。
第七條：鼓勵家長以自愿為原則參加家長學校的學習并予以登記；
第三章教學
第八條：家長學校的教學內(nèi)容含理論部分和實踐部分。組織家長學習心理學，青少年身心特點與發(fā)展規(guī)律，家庭教育學，性教育知識以及有關法規(guī)文章，并運用所學知識指導家教實踐。
第九條：家長學校教育要注意層次性，內(nèi)容要形成系列。通過學習使家長明確自己的義務和責任，形成良好的認知結(jié)構(gòu)，提高家長的理論水平與實踐能力。
第十條：充分利用現(xiàn)代教育技術，形式多樣生動活潑地搞好課內(nèi)教學。
第四章考核和獎勵
第十一條：對參加學習的家長，每學期考核一次，考核包括觀察家長教育子女是否有成效，即子女的在校表現(xiàn)與進步情況。
第十二條：每學年表彰優(yōu)秀家長一次。優(yōu)秀家長從參加家長學校學習的家長中產(chǎn)生，評選條件是教子有方，子女在校學習期間操行優(yōu)等，學業(yè)成績(含各級各類競賽成績)優(yōu)良或進步顯著。評選名額占參加學習家長總數(shù)的15％。
第五章附則
第十三條：家長學校的日常事務由家長學校委員會委托社區(qū)居委會具體負責操作。
家長學校工作制度8
家長學校校長崗位職責
一、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策、法令、法規(guī)和上級創(chuàng)辦家長學校的指示，完成上級布置的.各項任務。
二、負責組建家長學校組織網(wǎng)絡，聘任好教務主任、教師、輔導員和其他工作人員，通過多種途徑，給他們創(chuàng)造學習和培訓的機會，不斷提高業(yè)務能力。
三、定期召開家長學校校務委員會會議，研究家長學校重大問題，建設一個團結(jié)、服務、實干、高效的領導班子。
四、全面規(guī)劃，統(tǒng)一安排家長學校各項工作，確定家長學校目標，制定家長學校工作計劃、規(guī)章制度、崗位職責及重大改革方案，并認真組織實施。
五、經(jīng)常了解家長的思想學習情況，聽取家長們的意見和要求，形成學校、家庭、社會三教溝通的新局面。
六、負責開展教師、輔導員和家長的考核評估工作，評比出文明班級、優(yōu)秀教師和優(yōu)秀家長。
七、自覺接受教育局家長中心校的監(jiān)督，定期向教育局家長中心校匯報家長學校開辦情況，征求對家長學校重大問題決策的意見。
八、負責處理與村、鄉(xiāng)政府、社區(qū)等單位的協(xié)作關系，爭取社會力量，共同辦好家長學校。
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家校聯(lián)系制度
一、做好新生接待工作，認真填寫學生個人信息。
二、做好家訪等家校聯(lián)系工作，及時向家長介紹教育重點和要求，給家長參與的機會。
三、確定單周五為校長接待日，了解家長對學校的.建議。
四、每學期家長學校至少授課三次，使家長了解和掌握正確的家庭教育知識。
五、每學期召開全校性家長會兩次，各班家長會多次，并設立家長開放周活動，使家長了解學校及教師的工作，也更清楚地看到自己孩子的學習和生活過程。
六、每學期進行一次特色匯報活動。
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一、職責
�。ㄒ唬┬ｉL職責
1、認真貫徹《河南省學校工作規(guī)程（試行）》以及《河南省家庭教育綱要（試行）》。
2、負責制定家長學校的各項規(guī)章制度并認真督促、檢查。
3、負責審核，確定教學計劃、內(nèi)容、方法并協(xié)調(diào)各項工作，保障教幼兒園家長學校各項工作制度學工作順利進行。
4、負責督促、檢查教育教學活動。
5、成立家長委員會了解授課情況，聽取辦學建議和要求。
6、負責審核年度的檢查、考核、評比工作。
�。ǘ�、辦公室主任職責
1、負責編制教學計劃、教學內(nèi)容、方法、安排授課時間。
2、負責各項教學、教研活動。
3、負責學員的登記、注冊及日常管理。
4、及時收集、聽取教師、學員的建議和要求。
�。ㄈ�、教師職責
1、指定教學教案，認真按計劃備課。
2、負責學員的點名、考勤工作。
3、認真組織教學，上好每一堂課，并布置作業(yè)、檢查筆記。
4、及時收集、聽取家長建議，并向上及時反映。
5、負責讓家長參與幼兒園的教育活動。
6、負責組織好課堂考試及優(yōu)秀學員的評比工作。
（四）、家長委員會職責
1、關心和扶持寶豐縣育才幼兒園教育事業(yè)發(fā)展，支持幼兒園教育教學工作。
2、積極參與幼兒園管理，為幼兒園發(fā)展出謀劃策。
3、組織家長對全體教職工以及幼兒園工作進行監(jiān)督，反映廣大家長要求，并通過健康有效渠道提出合理化建議，讓幼兒園及時了解家長幼兒園家長學校各項工作制度的心聲。
4、積極帶領廣大家長參加幼兒園組織的各種活動以及家長學校的活動，促進學校與社區(qū)、家庭建立更加密切的聯(lián)系。
5、做好幼兒園宣傳工作，擴大幼兒園影響和知名度。
6、協(xié)助幼兒園辦好家長學校，讓廣大家長學習必要的撫育、培養(yǎng)、教育子女的科學知識。
7、做好家教工作，在全體家長當中起到表率作用。
8、家長委員會委員由各班推薦，經(jīng)學校行政會議審核確定，任期1年。
二、制度
�。ㄒ唬┙處焸湔n制度
1、根據(jù)《河南省家庭教育綱要（試行）》和教學計劃要求進行認真?zhèn)湔n以李春祥主編的《幼兒園家長學校教材》為主，參閱其他資料。
2、備課時應有針對性、可行性，有完整的備課記錄。
3、備課內(nèi)容要詳細，具有一定的系統(tǒng)性，內(nèi)容選擇要恰當。
4、合理安排備課時間，不能同幼兒教育時間沖突。
5、備課記錄應具備授課時間、授課的要求、授課人、授課效果評價等項目。{幼兒園家長學校各項工作制度}. 6、積極編制家教宣傳材料，及時更換家長園地等宣傳欄。
(二)家長學校會議制度
1、家長學校校長和家長學校辦公室主任要經(jīng)常的研究家長學校工作。
2、家長學校辦公室主任要每兩周召開教研組長,班主任例會,適實地布幼兒園家長學校各項工作制度置有關家庭教育的具體內(nèi)容。
3、家長學校要按學生年齡特點有的放矢地對家長施教，做到認真?zhèn)湔n，上課有教案，家長學習情況有記錄，嚴格按家長學校教學指導綱要，有計劃的開展教學活動。
4、家長學校定期總結(jié)家長學校前期工作總結(jié)和布置家長學校后期工作,做好家教材料積累，建立健全家教工作檔案。根據(jù)班級民主推薦，每個班級每學年評出若干名“好家長”，給予表揚鼓勵。
5嚴格開會不遲到、不早退、不做與會議無關的事,做好考勤記載。
(三)家長委員會工作制度
1、寶豐縣育才幼兒園家長委員會是由幼兒園牽頭，全園幼兒家長代表參加的發(fā)揮社會、家庭、學校三結(jié)合教育功能的組織。
2、家長委員會的宗旨是：堅持黨的全面發(fā)展的教育方針，加強家庭與學校之間的聯(lián)系，優(yōu)化家庭教育環(huán)境，實現(xiàn)學校、社會、家庭教育一體化，促進學生素質(zhì)全面和諧的發(fā)展。
3、家長委員會的成立應成為幼兒園與幼兒家長相互聯(lián)系的紐帶和橋梁。熱心參與幼兒園的教育教學改革，協(xié)助幼兒園搞好有關工作，可隨時代表家長向幼兒園提出意見、建議和要求。
4、家長委員會設主任1名，副主任3名，委員9名，均由學生家長代表擔任。
5、家長委員會每學期活動三次(開學初、期中、期末)。
6、家長委員會活動內(nèi)容：
�。�1）.學習教育心理理論。
�。�2）.聽取幼兒園有關工作的匯報。
�。�3）.商討家庭、幼兒園教育教學工作的配合、協(xié)調(diào)工作。
�。�4）.反映家長的意見、建議等，加強幼兒園教育的同步發(fā)展。
�。�5）.家長委員會原則上每學年8月作一次調(diào)整。
�。ㄋ模┘议L義工制度
本著自愿與量力的原則，由家委會發(fā)動，組織廣大家長積極參與學校保育和教學工作，為孩子的發(fā)展盡一份綿薄之力。
辦好家長學校,加強家庭教育工作,是我園一項重要的工作職責。幼兒園領導班子將在提高認識,統(tǒng)一思想的基礎上,把家庭教育工作納入議事日程,定期研究,加強指導；重視和加強家長學校教師隊伍建設,充分調(diào)動和發(fā)揮有經(jīng)驗的家長的積極性,為家長學校提供必要的條件,創(chuàng)造一個良好的教育環(huán)境,促進家庭教育工作健康發(fā)展。（五）學員登記制度及守則
1、凡我園幼兒家長都應報名注冊，認真填寫報名登記表的各項內(nèi)容，成為家長學校成員，并遵守學校有關規(guī)定。
2、每位學員應準時參加聽課，不得隨意曠課，有特殊情況須請假。
3、應遵守課堂紀律，不得擾亂課堂紀律。如講話、做事、抱孩子等。
4、愛護園內(nèi)公物，不得損壞園內(nèi)物品。
5、上課認真聽講，積極參加園內(nèi)各項教學活動。
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1、教師應按計劃認真教學活動，積極做好家園聯(lián)系，如未開展一次扣獎金2.00元。
幼兒園家長學校各項工作制度
2、教師認真按時整理好教學活動、家園聯(lián)系活動的.資料，并及時歸檔，每缺一項扣獎金2.00元。
3、對教師工作成績優(yōu)秀的，給予適當?shù)莫剟睢?/p>
4、學員出勤率低于90%，成績低于90分，不得參加優(yōu)秀學員評比。
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1、嚴格執(zhí)行財務制度管理條例，遵守財經(jīng)紀律。
2、家長學校所有收入、支出一律進財務會計的帳目。
3、合理收費，定期向?qū)W員公布費用收支情況，接受監(jiān)督。
（八）家訪制度
1、家訪工作應同幼兒教育組合起來，及時溝通家園之間的聯(lián)系，共同教育好幼兒。
2、家訪工作每學期對每位幼兒進行一次，另外遇到特殊情況的，還需進行隨機家訪。
3、家訪要認真準備，對幼兒有客觀的分析。家訪應有目的性，通過家訪要解決具體問題。
4、家訪工作應有記錄，尤其是特殊幼兒、特殊事件的家訪。
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1、每次授課后，教師們要積極收集學員們的意見并及時整理。
2、認真做好家園聯(lián)系欄的信息交流工作，并有資料記錄。
3、學員們要積極配合，將自己的想法及時反映給教師們，從而促進相互的交流。
�。ㄊ﹥�(yōu)秀學員考核評比制度
1、家長學校對學員實行考核評比制度。
家長學校工作制度11
家長學校檔案管理制度
一、各項活動都要建立相應的資料，注意收集、整理和保存。
二、每年定期將各項制度、計劃、實施檢查、考核、學員名冊、考勤、備課記錄、試卷、優(yōu)秀學員名冊，宣傳材料等及時收集、整理、裝訂、編號、歸檔，尤其要注意影像資料的收集整理。
三、家長學校資料要單獨立卷。
家長學校工作制度12
家長學校優(yōu)秀學員評比獎勵制度
成立由校長、教師、學生家長組成的評比小組，健全優(yōu)秀學員評比獎勵制度。
一、評比內(nèi)容：以學校下發(fā)的“教子有方十佳家長”的條件為評選依據(jù)。條件如下：
1、認真學習家教理論，遵守學員守則及《家長教育行為規(guī)范》，每年出勤率達90%以上，考試成績?yōu)閮?yōu)者。
2、積極參與學校組織的各項家、校活動，配合支持學校的各項教育活動。
3、上課專心聽講，不隨便講話，做好家庭作業(yè)，圓滿完成學習任務。
4、運用家教理論，教子有方，家庭教育有成效。
二、評比時間：上半年、下半年對每個學員的成績、經(jīng)驗進行定性分析，提出今后建議，形成材料存檔。
三、評比方法：先由學員個人形成書面材料后，班主任推選，交評比小組審查，確定優(yōu)秀學員或“教子有方十佳家長”名單。每學年中，每個班級各評出若干名優(yōu)秀學員。
四、獎勵形式：被評為優(yōu)秀學員或“教子有方十佳家長”者，在全校師生大會上表彰、獎勵，由校長為他們頒發(fā)榮譽證書，并通過多種形式進行宣傳。
五、考核不合格者不得結(jié)業(yè)，必須重新參加下一輪學習。
六、各起始年級的`家長學校開學和結(jié)業(yè)典禮應隆重、熱烈、有氣氛，給家長留下良好的印象。
家長學校工作制度13
家長學校學員守則
一、樹立為國教子思想，自覺履行教育子女的職責。
二、重在教子做人，提高子女思想道德水平，培養(yǎng)子女遵守社會公德習慣，增強子女法律意識和社會責任感。
三、關心子女的智力開發(fā)和科學文化學習，培養(yǎng)良好的學習習慣，要求要適當，方法要正確。
四、培養(yǎng)和訓練子女的良好生活習慣，鼓勵子女參加文娛體育和社會交往活動，促進子女身心的健康。
五、引導子女參加力所能及的家務勞動，支持子女參加社會公益勞動，培養(yǎng)子女的自理能力及勞動習慣。
六、愛護、關心、嚴格要求子女，不溺愛、不打罵、不歧視，保障子女的合法權益。
七、要舉止文明，情趣健康，言行一致，敬業(yè)進取，各方面為子女做榜樣。
八、保持家庭和睦，創(chuàng)建民主、平等、和諧的關系，形成良好的家庭教育環(huán)境。
九、學習和掌握教育子女的'科學知識及方法，針對子女的年齡特征、個性特點實施教育。
十、要和學校、社會密切聯(lián)系，互相配合，保持教育的一致性。
十一、積極參加家長學校的學習，不無故缺席，認真聽課，參加考試，學以致用。
家長學校工作制度14
家長學校學員考試、考核、結(jié)業(yè)制度
1、每位學員必須自覺、按時參加家長學校開辦的每項活動。同時支持孩子參加學校的各類活動。
2、按時到校上課，不早退、不遲到、不曠課，有事請假，學年到課率不得少于98%。
3、遵守學校的有關規(guī)章制度，進入校園不吸煙，不大聲喧嘩，不隨地吐痰，不亂扔果皮紙屑。
4、尊敬老師，在孩子的教育上如與教師的意見不一致時，能主動與教師溝通。平時能積極配合學校開展家庭教育工作。
5、積極看閱家長學習資料，不斷更新自己的家教理念，豐富自己的.家教經(jīng)驗，認真完成學校布置的每月一道家庭教育思考題。
6、一學年結(jié)束時，家長學校通過考試，與學生座談等形式，考核該學員是否結(jié)業(yè)，并由學員所在村或單位簽署意見后準予結(jié)業(yè)，頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。
7、根據(jù)以上條件，每年對所有家長進行一次考評，考評分優(yōu)秀家長、合格家長、不合格家長三個層次。
家長學校工作制度15
提高幼兒教育的整體效能，實現(xiàn)家庭、教育機構(gòu)、社會資源的一體化，保證家長工作的規(guī)范化、系列化、科學化，促進幼兒全面發(fā)展。
一、建立家長委員會
1．每學年起始，幼兒園應通過家長會、網(wǎng)站宣傳等形式，及時發(fā)動、組織家長成立新一屆的家長委員會。各班級教師要根據(jù)家長的申報意愿，為家長出謀劃策，積極推薦三名有能力，熱心為大家服務的家長組成班級家委會，并推薦一名家長參加園級家委會。
2．幼兒園行政要積極支持家委會的工作，為家長提供準確的信息，協(xié)助家委會成員制定幼兒園和班級家長工作計劃。
3．家委會成員要經(jīng)常向家長交流工作情況，在班級教師的協(xié)助下組織開展家園聯(lián)誼和親子活動，聽取家長對幼兒園、班級工作的意見和建議，及時與教師交流，不斷改進教學方式，提高教育成效。
二、建構(gòu)家園通道
1．建立家訪制度。遵循“新生必訪，老生隨訪”的原則，新生入園前教師必須對所有幼兒進行家訪，以后每學期對1/3的幼兒家訪。對不來園的幼兒要電話了解情況或上門家訪，特殊幼兒或突發(fā)事件應隨時家訪，并認真填寫《家園聯(lián)系本》，做好相關評價。
2．設立《家長園地》。每個班級應在班級外的墻面上設立《家長園地》，每周更換一次，及時向家長介紹近階段的教學內(nèi)容、家長配合事項，提供與本班幼兒實際相關的'科學育兒的知識，匯報幼 兒近階段的發(fā)展情況。
三、成立家長學校，組織多種形式的活動
1．成立家長學校，建立健全組織結(jié)構(gòu)，每學年制訂符合當時的實際情況的家長學校計劃，每學期以講座的形式開展一次以上的家長學�；顒�。
2．新生入園前，組織召開新生家長會，向家長介紹幼兒園的辦學思想、課程設置、師資條件等 ，為家長選擇幼兒園提供參考依據(jù)。
3．每學年開展一次家長開放日活動，請家長觀摩半天的教學、游戲活動，了解孩子在園的發(fā)展情況，為幼兒園教學活動的組織、管理提出合理化的建議。
4．每學期組織對家長開放半日活動、素質(zhì)教育成果展示等活動。
5．各班級每學期組織一次以上的親子活動。
6．鼓勵家長之間的自發(fā)性娛樂、游戲活動。
7．鼓勵家長到幼兒園做義工或兼職教師，為教學提供有獨特價值的資源。
1.1.2 中學實驗室安全防護制度
1、每個實驗室要設一名安全責任人，具體負責安全防護工作。對不符合規(guī)定的操作或不利于安全的因素進行監(jiān)督，有權停止有礙安全的操作，各級領導亦要支持安全員的工作。
2、各實驗室要應根據(jù)各自工作的特點，制定出具體要求和措施條理，并懸掛墻上，嚴格貫徹執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
3、對易燃、易爆和危險物品，要按規(guī)定專用櫥存放，并指定專人負責妥善保管。領用時要嚴格手續(xù)，必須經(jīng)教導主任簽署意見后，方可領用，用畢剩余部分要立即退回倉庫，并做好詳細記錄。
4、電器或電源線按規(guī)定裝設，禁止超負荷用電，不準亂接電線，實驗室必須拉接臨時電線，用畢立即拆除。
5、實驗完畢后，應做好實驗記錄。整理好實驗儀器，離開實驗室要檢查水龍頭、門窗、電燈、電源是否關好，把儀器放回原處。
6、對違章操作、玩忽職守等忽視安全而造成的火災、污染、中毒、人身重大傷害；精密、貴重、大型儀器設備損壞等重大事故，實驗室要保護好現(xiàn)場，立即向?qū)W校和教育局報告。
7、健全規(guī)章制度，完備安全防范措施，各種安全措施要定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時采取補救措施。
8、對違反本條例有關規(guī)定而自行其是，學校有權停止其實驗室工作，并做出限期整改的決定，并作為教學事故記錄在案。
1.1.3 中學午睡制度
1、每學年午睡時間從五月一日起至九月三十日止，午睡時間為12：30～13：30。
2、通學生一律在家午睡，寄宿生在教室或宿舍午睡。
3、班主任利用班會時間做好宣傳教育工作，講清道理，統(tǒng)一思想，嚴明紀律，保證學校午睡制度的認真執(zhí)行。
4、午睡鐘后，所有學生都要保持校園安靜，不準高聲談笑、追打吵鬧，原則上不做與午睡無關的事情。
5、午睡期間嚴禁大聲說話、上街游逛、下河游泳、在操場上打球或有其它影響他人休息的行為。
6、午睡期間各班有班干部輪值，認真記載好本班午休期間的有關情況。
7、導護輪值人員要履行職責，加強巡視，公正、嚴格地做好檢查工作，并且及時通報。
8、對違反午睡紀律的同學將給予嚴肅批評，情節(jié)嚴重的或不服從導護輪值人員管理的將給予必要的紀律處分。
1.1.4 中學會計電算化管理制度
為了科學、規(guī)范地開展會計電算化工作，不斷提高財務管理水平，根據(jù)有關會計電算化規(guī)定和辦法，特制定本辦法：
1.認真執(zhí)行上級部門制定的電算化管理制度，自覺接受上級部門的檢查和監(jiān)督。
2.根據(jù)電算化軟件的使用要求，正確執(zhí)行會計電算化的操作程序。
3.電算化設備由財務部門統(tǒng)一管理，做到專機專人使用，其他部門和人員不得擅自使用。
4.定期對計算機進行病毒檢測，切實做好防毒工作，未經(jīng)檢查的外來軟盤不得上機運行，發(fā)現(xiàn)機內(nèi)病毒，應立即采取有力措施，消除病毒。
5.財務軟件操作人員要設置密碼口令，并注意保密，半年或一年應變動一次密碼口令。
6.每次上機完畢，必須做好備份，然后按正確方式退出，不得在使用過程中非正常關機。如上機需臨時離開，也應退出操作系統(tǒng)。
7.在操作過程中如遇斷電、設備故障，軟件運行不正常等情況，應立即中止操作，并迅速備份，然后通知有關人員及時處理。
8.在用的計算機，如需要修改和升級財務軟件，要報上級主管部門批準同意。
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